Prozessoptimierung, Digitalisierung und Fachkräftemangel als größte Herausforderungen
Drei Themen werden die nächsten drei Jahre nicht nur die heimische Energiewirtschaft dominieren – allen voran die Optimierung interner Prozesse und Organisationsstrukturen (94 Prozent), die Digitalisierung (89 Prozent) sowie die Gewinnung von qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und Personalentwicklung (89 Prozent).
„Der Mangel an qualifizierten Fachkräften stellt eine Bedrohung für heimische Unternehmen dar.
